pop e poppa est heureux d'annoncer que les salaires des équipes pédagogiques seront augmentés de 2,7% en 2023*. Il est important pour pop e poppa de garantir une qualité de vie à ses collaboratrices et collaborateurs en compensant l'inflation qui touche l'ensemble de la Suisse.
pop e poppa veut toujours de se positionner au plus proche de ses collaboratrices et collaborateurs afin de leur permettre de conjuguer au mieux vie de famille et vie professionnelle. Par exemple, en instaurant la semaine de 40 heures par semaine dans toutes les crèches ou encore en adaptant le montant de la coordination LPP au taux de travail, ce qui permet aux temps partiels de cotiser davantage.
pop e poppa ne cesse de s’investir dans le monde de la petite enfance pour offrir le meilleur aux familles d’aujourd’hui et demain.
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*ou selon lois cantonales
